Tarifvertrag nordrhein apotheke 2018

Bahnmüller, Reinhard; Salm, Rainer (2018): “Beteiligung und Tarifpolitik: Debatten, Ansätze und Grenzen am Beispiel der IG Metall”, Beziehungen Industrielle 1: 27–50. Schulten, Thorsten; Bispinck, Reinhard (2018): “Varieties of Decentralisation in German Collective Bargaining”, in: Salvo Leonardi; Roberto Pedersini (Anm.): Multi-Arbeitgeber-Verhandlungen unter Druck. Dezentralisierungstrends in fünf europäischen Ländern. Brüssel: ETUI, 105– 150. Nordrhein-Westfalen zu einem stärkeren und kompetenteren Standort für Wissenschaft, Forschung und Innovation zu machen, ist eine der wichtigsten politischen Prioritäten der Regierung. Mit dem Hauptziel, das umsetzungsorientierte Forschungs- und Innovationspotenzial zu steigern und die Innovationsfähigkeit von Unternehmen zu verbessern. Zusammenfassend lässt sich sagen, dass die Innovationspolitik der NRW darauf abzielt, das Innovationsprofil der Region zu schärfen und Spitzenleistungen zu fördern und gleichzeitig Kapazitäten auf breiterer Ebene aufzubauen. Dies gilt sowohl für den Bereich der Forschung als auch für die Innovation. Im Hinblick auf letztere werden mehrere Unterstützungsmaßnahmen und -maßnahmen eingeführt, die sowohl vom EFRE kofinanziert als auch unabhängig finanziert werden. Im Bereich der KMU-Förderung verzichtet die Region bewusst auf die Inbetracht der Strukturfonds.

Ende 2013 hatte das Ministerium für Innovation, Wissenschaft und Forschung zusammen mit anderen an der EFRE-Finanzierung beteiligten Stellen einen ersten Entwurf der Innovationsstrategie Nordrhein-Westfalens im Rahmen der EU-Strukturfonds 2014-2020 erarbeitet. Anfang 2014 erhielten mehrere Interessenträger Gelegenheit, zu diesem Entwurf Stellung zu nehmen. Insgesamt gingen mehr als 150 Vorschläge ein. Anfang Dezember 2014 wurde das endgültige Dokument durch einen Kabinettsbeschluss gebilligt. Insgesamt kann die neue Innovationsstrategie als ein Amalgam aus drei Hauptkomponenten verstanden werden: der bereits entwickelten und veröffentlichten forschungsorientierten Strategie “Fortschritt NRW”, einer Technologietransferstrategie und einer Lead-Market-Strategie, die das Hauptelement der Neuheit ist. Im Rahmen der forschungsorientierten Strategie “Fortschritt NRW” liegt der Fokus auf Forschung und Innovation für nachhaltige Entwicklung in den Bereichen großer gesellschaftlicher Herausforderungen wie Klimaschutz, Ressourceneffizienz oder intelligenter, umweltfreundlicher und integrierter Mobilität. Die Leitmärkte der Zukunft leiten sich derweil aus den großen gesellschaftlichen Herausforderungen und den spezifischen Stärken und Spezialisierungsvorteilen Nordrhein-Westfalens ab. Im Hinblick auf die regionale Strategie für intelligente Innovation (RIS3) konzentriert sie sich auf die folgenden acht Leitmärkte: Bewerber mit Master-Abschluss haben deutlich bessere Aussichten, da sie bereits über eine gewisse Spezialisierung verfügen. Nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes der Länder (Gehaltsstufen 13 bis 14) beträgt das monatliche Einstiegsgehalt demnach rund 3.800 bis 4.100 Euro brutto. Je nach Arbeitgeber und Tätigkeitsbereich sind die Einstiegsgehälter im privaten Sektor sehr unterschiedlich.